CONTEXTE
Le management de crise, c’est le management des relations humaines quelle que soit la cause de la crise.
Il s’agit de gérer les tensions, les conflits et jeux de pouvoir là où ils se trouvent.
SCHEMA
Chaque trait représente une frontière.
Les tensions et les conflits se situent sur ces frontières. Les tensions peuvent être donc être entre
> Vous et l’environnement, vos collègues, votre équipe, votre hiérarchie
> Les collaborateurs entre eux, avec l’environnement, avec vous, votre hiérarchie, vos collègues
Renseignement
Christine DECLERCQ
c.declercq@trilogie-sante.com
Tél : 01 30 09 20 66
Référente Handicap
Catherine FAHBER
c.fahber@trilogie-sante.com
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Clôture des inscriptions en ligne : J -48h
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